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第九纪检监察组:抓重点补短板强本领强化队伍建设

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今年,是全省开展纪检监察干部队伍建设之年。市纪委市监委派驻第九纪检监察组根据六盘水市纪检监察干部队伍建设年动员部署会精神,以目标为引领,进一步强化“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉“两个维护”,提升干部队伍综合素质和能力。

坚持目标导向抓重点。突出抓好政治忠诚教育,做到打铁必须自身硬。通过集中学习+自学,理论知识学习+业务学习,加强党性修养、红色文化教育和“一章一法两准则四条例一规则”的掌握和运用。通过内强素质、外树形象,积极发挥派驻纪检监察组“探头”作用。

坚持问题导向补短板。通过全面深入自查并在全组同志之间开展批评和相互批评,敢于刀刃向内。在落实自身建设主体责任、履职能力和水平、担当精神和斗争精神等方面还存在差距,如工作积极性、主动性调动不够,没有做到人尽其才,有效发挥整体合力;对纪检监察业务学习不全面、不系统,监督方式方法单一,创新不够等。针对存在的问题,进行清单式管理,明确整改责任人、整改时限和整改措施。 

坚持效果导向强本领。结合市农业农村局、市水务局、市扶贫办等农口部门存在扶贫项目资金大、监管难的实际,通过在做中学,在学中做,紧盯关键人、关键资金、关键事,坚持抓早抓小、教育与惩处相结合,处理好监督首要职责与问题线索处置的关系,提升精准有效运用监督执纪“四种形态”的能力。

市纪委市监委派驻第九纪检监察组

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